Pare de MENTIR!

A pior mentira é àquela que você faz a você mesmo(a)

Ter clareza em tudo o que pensa e consequentemente em tudo o que faz é o primeiro grande passo para o sucesso, em qualquer área da vida. Muitas pessoas tem problemas em seus relacionamentos, em sua vida pessoal, sua vida profissional ou até mesmo em sua qualidade de vida pelo simples fato que constantemente mente para si mesmo e, o pior, o faz em seus pensamentos, mesmo que inconscientemente.

É uma grande armadilha, constantemente temos de andar “vigiando” nossos pensamentos, porque simplesmente eles nos fazem perder o foco naquilo que realmente importa e nos faz comportar conforme nossas “vontades imediatas” ou “prazeres imediatos” em detrimento de uma vida autêntica, saudável e consistente com nossos maiores valores.

Essa é a grande razão do porquê a profissão de Coaching tem crescido de forma exponencial; a essência de um processo de coaching é constantemente lhe fazer refletir sobre seus pensamentos em função de seus objetivos (qualquer área da vida), elevando à consciência quantos aos comportamentos e suas consequências a curto ou longo prazo que, aliás, é outro grande detalhe: Muitas pessoas não fazem o que devem fazer simplesmente porque não tem visão de longo prazo e em consequência, cometem erros a curto prazo.

Um grande estudioso do comportamento humano, uma vez disse: “As coisas que quero, não faço; as coisas que não quero, essas eu faço: Maldito homem que sou.” – Essa frase, é bem provável que foi oriunda de um momento de grande reflexão interna, do confronto da natureza humana frente a clareza dos objetivos a longo prazo, demonstrando a incapacidade de alcança-los.

Por isso dizemos: A Pior mentira é àquela que fazemos para nós mesmos.

#PenseNisso #LuizMattos #MundoMelhor

A profissão COACH

SER COACH É O MELHOR CAMINHO PARA MIM?

É comum pessoas terem contato com o universo do Coaching e do desenvolvimento pessoal, gostarem muito da experiência, se apaixonarem pela área e sentirem vontade de seguir atuando como coach. Mas é aí que bate aquela dúvida: Será que esse é mesmo o caminho para mim? Vale a pena investir numa formação?

Villela da Matta, presidente e fundador da Sociedade Brasileira de Coaching ensina que existem quatro características fundamentais para quem quer se tornar um Coach. Segundo ele, é preciso ter pelo menos 3 dessas características, caso contrário, essa carreira não é para você. Então vamos lá!

4 CARACTERÍSTICAS FUNDAMENTAIS PARA QUEM QUER SE TORNAR COACH:

 

1. Desejo de Contribuir com a humanidade

Uma busca por fazer aquilo que tenha significado, propósito. O trabalho não tem como único objetivo trazer dinheiro no final do mês. Um desejo profundo de impactar positivamente as pessoas e fazer deste mundo um lugar melhor.

2. Liberdade

Não quer estar preso a uma rotina e obrigações. Quer trabalhar onde e quanto tempo quiser. Gosta da variedade, de conhecer pessoas e estar em lugares diferentes.

3. Prosperidade Financeira

Almeja atingir um patamar financeiro onde possa realizar seus sonhos materiais. Quer viver experiências incríveis e ter conforto para si e sua família. Quer ser bem pago pelo seu trabalho.

4. Paixão por conhecimento

Um gosto por leitura, cursos, palestras. Entende que o conhecimento é transformador e libertador. Ama estar perto de pessoas com quem pode aprender coisas novas e úteis para sua vida.

E aí? Se identificou?

Se mesmo assim ainda tem dúvidas, continue lendo…

Além de analisar essas características, é importante considerar que nem todas as pessoas que fazem formação em Coaching irão atuar como um coach no modelo tradicional. Muitas pessoas buscam a formação como uma forma de adquirir ferramentas para aplicar em sua empresa, emprego atual ou até mesmo para seu próprio desenvolvimento pessoal.

Coaching é mais do que uma profissão, é um estilo de vida baseado num “mindset de crescimento” e “autodesenvolvimento”. A formação em Coaching não apenas fornece ferramentas, mas te transforma como pessoa!

Se é isso que você almeja para sua vida, não tenha dúvidas. Entre em contato conosco e viva uma experiência transformadora!

Autor: Marco Aurélio, Coach de vida e carreira.

  • Estudou Neurociência e Psicologia Aplicada na instituição de ensino Universidade Presbiteriana Mackenzie
  • Formação em  Personal & Professional Coaching pela SBCoaching – Sociedade Brasileira de Coaching
  • Formação em  Positive Psychology Coaching pela SBCoaching – Sociedade Brasileira de Coaching

Email: marco.personalcoach@gmail.com

Facebook: /MarcoLifeCoach

Instagram: marco.personalcoach

A essência do ser humano, parte I.

Já parou para pensar em sua essência, ou qual a verdadeira razão de sua existência? Sei que é uma pergunta um tanto quanto filosófica, contudo é também fundamental para sua felicidade, engajamento e produtividade, seja essa “produtividade” em qualquer dimensão de sua vida. Quando olhamos para o conceito que produtividade = produção/recurso, podemos estender esse conceito para sua vida pessoal, profissional, relacionamentos ou até qualidade de vida.  Nossa capacidade de fazer e realizar está intimamente ligada à nossa essência, aquilo que fazemos de melhor e, para aprofundar ainda mais nosso pensamento, para  aquilo que deixamos como legado; como quer ser lembrado pelos amigos, familiares ou colegas de trabalho?

O primeiro passo é o auto-conhecimento. Mais algumas indagações: Quais são seus principais dons ou talentos? Quais suas principais características ou forças de assinatura? No que você realmente é “bom”? E, o quanto você tem tido a possibilidade de utilizar esses recursos em suas atividades, sejam elas pessoais ou profissionais?

Portanto, se você lidera pessoas, entenda que essas pessoas possuem uma essência que, ao ser descoberta e utilizada, libera seu potencial interior para a máxima produtividade e engajamento! Simplesmente procure conhecer melhor as pessoas da sua equipe; crie possibilidades para que elas possam utilizar seus dons e talentos associando-os às atividades, simples assim!!!

 

 

 

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Sucesso é que nem laranja!

É bem provável que você já tenha ouvido uma frase “semelhante” a esta: “sucesso é que nem laranja”. Afinal, o que sucesso tem a ver com laranja? Vamos refletir um pouco sobre essa analogia.

A Laranja pode ser pequena e doce ou grande e azeda e então uma vasta faixa entre uma e outra. Assim, muitas vezes, podem ser o caminho para o sucesso, contudo, primeiro você precisa definir o que é sucesso para você e em que área de sua vida você quer alcança-lo. O Sucesso pode ser encontrado em qualquer parte, você só precisa estar sensível a ele, querer encontra-lo e dedicar-se.

Muitas pessoas contentam-se com a doçura de pequenos sucessos em diversas áreas da vida e mantêm-se acomodados sem desafiar-se ou enfrentar grandes desafios. Outras tem muito sucesso.  Contudo pagam um alto preço, tornando sua vida “azeda” ou até mesmo sendo infelizes. Como então conseguir uma boa laranja, grande e doce?

Primeiro, como já disse, defina o que é sucesso para você e qual é a área prioritária de sua vida. Então, procure desafiar-se, sair da zona de conforto. Como mencionei em outro post faz-se necessário esforço para ser feliz e dificilmente você conseguirá alcançar o sucesso sendo infeliz, estes dois conceitos andam juntos.

A partir do momento que sabe o que quer e decidiu esforçar-se, tenha em mente a necessidade de assumir a responsabilidade e o controle por suas metas e objetivos, deixe de culpar terceiros pelas ações que devem ser suas, defina o que quer, tenha uma visão clara de seu futuro a curto, médio e longo prazo, então: AÇÃO!!!

 

 

 

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